Cars24 में कर्मचारियों की संख्या में कमी, पुनर्गठन के बीच 200 से अधिक की नौकरी पर संकट

 Cars24 में कर्मचारियों की संख्या में कमी, पुनर्गठन के बीच 200 से अधिक की नौकरी पर संकट

यूज्ड कार के ऑनलाइन प्लेटफॉर्म Cars24 ने अपने कार्यबल में उल्लेखनीय कटौती करते हुए 200 से अधिक कर्मचारियों को बाहर का रास्ता दिखा दिया है। यह छंटनी मुख्य रूप से कंपनी के उत्पाद और प्रौद्योगिकी विभागों में हुई है। लागत को कम करने के व्यापक प्रयास के तहत यह कदम उठाया गया है। इस घटनाक्रम की जानकारी सबसे पहले Entrackr द्वारा दी गई।

Cars24 के संस्थापक और सीईओ विक्रम चोपड़ा ने एक ब्लॉग पोस्ट में इस कठिन निर्णय पर टिप्पणी करते हुए कहा, "पिछले कुछ हफ्तों में, हमें विभिन्न कार्यों में कार्यरत अपने लगभग 200 साथियों से अलग होने का मुश्किल फैसला लेना पड़ा है... यह इस बात पर आधारित नहीं है कि किसने कितनी मेहनत की, बल्कि इस पर है कि हमने किन परियोजनाओं पर दांव लगाया और कहाँ हमारी रणनीति त्रुटिपूर्ण साबित हुई।"

उन्होंने आगे कहा, "पिछले कुछ महीनों में, हमने महसूस किया कि कुछ परियोजनाएँ हमारी अपेक्षाओं पर खरी नहीं उतरीं। कुछ भूमिकाएँ आवश्यकता से पहले ही सृजित कर दी गईं। कुछ परिकल्पनाएँ परीक्षण के दौरान सही साबित नहीं हुईं। और कुछ मामलों में, हम उस प्रकार की विकास या सीखने का अवसर प्रदान नहीं कर सके जिसके लोग वास्तव में हकदार थे। बाजार या बाहरी कारकों को दोष देना आसान है, लेकिन इसकी पूरी जिम्मेदारी हमारी है।"

चोपड़ा ने प्रभावित कर्मचारियों को हर संभव सहायता प्रदान करने की प्रतिबद्धता जताई। उन्होंने कहा कि कंपनी निकाले गए कर्मचारियों को अपने व्यापक नेटवर्क के भीतर विच्छेद वेतन, फिर से शुरू करने और लिंक्डइन प्रोफाइल सहायता, मार्गदर्शन, भावनात्मक कल्याण संसाधन और अन्य कंपनियों में खुली नौकरियों तक पहुंच प्रदान करेगी।

यह छंटनी ऐसे समय में हुई है जब यूज्ड कार प्लेटफॉर्म विकास की गति धीमी होने का सामना कर रहे हैं और विकास को बढ़ावा देने के लिए नए व्यावसायिक क्षेत्रों में तेजी से विविधता ला रहे हैं। Cars24 का यह कदम कंपनी की आंतरिक पुनर्संरचना और भविष्य की रणनीतियों के प्रति समायोजन को दर्शाता है।